„A Z Elektronika Kft. több éve partnerünk, és több fogyatékkal élő felnőtt embert foglalkoztatnak gyárukban.

Pozitív támogató attitűdjük kiemelkedő, ezért számunkra is öröm, ha segítjük munkájukat.

Új, fogyatékossággal élő munkavállaló érkezése előtt támogatjuk őket azzal, hogy segítjük a munkavállaló beilleszkedését azzal, hogy a közvetlen munkatársainak érzékenyítő beszélgetést tartunk.

A tréningen amellett, hogy tisztázzuk az ‘intellektuális képességzavarral élő személy’, az ‘értelmi sérült személy’ és a ‘fogyatékossággal élő személy’ fogalmak közötti különbségeket, szó esik arról, hogy fiataljaink milyen nehézséggel küzdenek, hogyan érdemes egy információt, munkafolyamatot ismertetni neki, hogyan érdemes tagolni a munkafolyamatot azért, hogy ők is könnyebben megértsék azt, és teljes értékű tagjai lehessenek a csapatnak. De beszélgetünk a fiatalok érzékenységének okairól, és arról, hogy hogyan tudnak a munkatársak hozzá kapcsolódni.

Egy ilyen érzékenyítés révén közvetlenül is szolgáljuk a fogyatékkal élő személyek társadalmi integrációját, és azt, hogy ők is önállóbb, teljesebb életet élhessenek!”